votre prospection et votre sourcing
Plus besoin de multiplier les logiciels : gérez vos clients/prospects, vos candidats, votre espace carrière, votre agenda et vos e-mails de sourcing et de prospection au même endroit.
Importez vos CV sans saisie manuelle, recherchez en full-text dans votre CV Thèque et sur les réseaux sociaux, anonymisez les CV candidats quel que soit leur format…
Saisissez le besoin de votre client et les profils correspondants vous sont directement proposés via notre matching automatique.
Diffusez vos offres d’emplois sur vos jobboards via l’ API de votre multidiffuseur habituel et sur votre site internet depuis la même page.
avec vos contacts
Envoyez tous vos e-mails depuis votre CRM, gérez automatiquement les désinscriptions et la mise à jour de votre base de candidats dans le respect de la RGPD.
Visualisez vos RDV candidats et vos RDV clients du jour, de la semaine ou du mois et le planning de l’agence, synchronisés avec votre agenda Google ou Office 365.
Contactez les candidats géolocalisés autour de votre client grâce à notre solution d’envoi de SMS ou via l’API de votre fournisseur habituel.
Identifiez les profils recherchés par vos clients, sélectionnez les candidats correspondants et envoyez leur CV anonymisés à vos prospects.
vos interimaires et vos clients
Générez les bons de commandes (Travail Temporaire ou placement) à partir du CRM et transformez la commande en contrat sans double saisie.
Saisissez simplement les relevés d’heures de vos intérimaires grâce à la pré-saisie automatisée en fonction du cycle d’heures et contrôlez les ratios heures payées/facturées.
Éditer vos factures directement à partir du bon de commande et des relevés d’heures et gérez les règlements et les encours clients.
Éditez les bulletins de paies par lot, imprimez les chèques, générez les fichiers EDI et éditez les documents officiels.
"Dans la poursuite de l’amélioration de l’efficacité de nos recrutements, nous avons fait le choix d’intégrer Job Explorer à nos outils de recrutement en 2018. Gain de temps considérable pour nos équipes, automatisation des tâches, historisation des actions, recrutement collaboratif, les progrès ont été rapides et nombreux.
Le support est présent et à l’écoute de nos demandes ce qui a présenté un avantage considérable pour le virage « digital » qu’à représenté l’intégration de JobExplorer au sein de nos équipes de recrutement en agences."
Natacha Jaunin
Responsable des services supports
"Nous travaillons avec Job explorer depuis plusieurs années maintenant et avons pu apprécier l'évolution permanente du logiciel.
La réactivité et la disponibilité du support font partie des points forts de notre relation".
Stéphanie Foti
Directrice d'agences
"Nous collaborons avec JOB EXPLORER depuis quelques années. Ils nous ont aidé à mettre en place l’outil au sein de notre structure.
Nous le considérons aujourd’hui comme un véritable partenaire, sachant nous accompagner, être à notre écoute, répondre à nos besoins et à les comprendre tout en nous apportant des solutions sur mesure.
De plus, l’ensemble de l’équipe est disponible et réactive.
Merci à JOB EXPLORER !
La réactivité et la disponibilité du support font partie des points forts de notre relation".
Amandine Legrand
Responsable Administrative et Financière
« Nous travaillons avec Job Explorer, Jérémie Roboh et Michael Levy depuis la création d’ATN Partners. Il est indéniable que cet outil nous a permis rapidement de nous structurer. Intuitif, clair, esthétique et adapté au métier de l’intérim et du recrutement. Nous sommes très satisfait d’utiliser ce CRM.
La disponibilité de l’ensemble des collaborateurs de JOB EXPLORER est particulièrement appréciable. »« Nous travaillons avec Job explorer depuis plusieurs années maintenant et avons pu apprécier l'évolution permanente du logiciel.
Arnaud Degeilh
Directeur France
job explorer est un ATS, couplé à un CRM et à un logiciel de gestion, qui s’adresse principalement aux Agences d’intérim et aux Cabinets de recrutement.
Au fil du temps, nous avons acquis une expertise certaine que nous mettons à disposition des intermédiaires du recrutement.
Applicant Tracking System : logiciel permettant de gérer les différentes phases du processus de recrutement.
Ce type de logiciel est devenu incontournable pour les intermédiaires du recrutement.
Dans un marché hautement concurrentiel et pénurique en profils qualifiés, la nécessité de se digitaliser pour raccourcir les délais de recrutement et optimiser sa prospection commerciale ne fait plus débat.
La question aujourd’hui n’est plus « pourquoi s’équiper ? » mais « Comment s’équiper ? ».
Voir l’ensemble des fonctionnalités
ATS, CRM, Gestion, Site internet : job explorer est aujourd’hui le logiciel full web le plus complet pour les intermédiaires du recrutement.
Nous vous offrons la possibilité de gérer toutes les composantes de votre activité et vous évitons de multiplier les logiciels au sein de votre entreprise.
Les coûts de licences sont fixés par mois et par utilisateur. Ils sont dégressifs en fonction du nombre d’utilisateurs. Vous pouvez calculer le montant exact de vos licences dans la section « Tarifs » du site.
Il vous faudra également prévoir le paramétrage initial du logiciel, les développements spécifiques éventuels pour coller au mieux à vos process, ainsi que la formation initiale de vos utilisateurs.
Oui. job explorer est organisme de formation référencé Datatdock. Notre numéro d’organisme de formation : 11 92 226 1792.
L’abonnement court sur une période d’un an, renouvelable par tacite reconduction.
L’ensemble des documents que vous déposez sur job explorer sont stockés et sauvegardées sur les serveurs infogérés de nos partenaires (OVH, Alterway ou Amazon Web Services).
Les données présentes sur job explorer sont sauvegardées quotidiennement sur une durée de 1 mois. Nous pouvons donc remettre en place votre base à l’identique de n’importe quel jour durant cette période.
En cas de résiliation de l’abonnement, nous nous engageons à restituer vos données dans un format exploitable et dans un délai raisonnable.
L’installation et le paramétrage de job explorer au sein de votre entreprise prend en moyenne entre 1 et 3 mois.
Si la mise en place de votre instance prend rarement plus d’une semaine, c’est la reprise des données, plus ou moins conséquente, qui augmente généralement le temps de mis en place.
À cela peut s’ajouter un délai supplémentaire de 1 à 3 semaines en cas de développement spécifique, telle que la liaison entre votre site internet sous WordPress et job explorer par exemple.
2012
2 000+
450+